Meta obligă toți angajații să susțină un examen de 40 de ore pentru a păstra accesul la Muse Wonder
Meta a transformat lansarea modelului Muse Wonder într-o probă de fidelitate: fiecare angajat, de la programatori la directori, trebuie să promoveze un examen de 40 de ore sau își pierde accesul la instrumentele de lucru.
Meta a anunțat luni că orice angajat care dorește să folosească noul model Muse Wonder trebuie să promoveze mai întâi un examen de 40 de ore, susținut fizic, în campusul din Menlo Park, sub supravegherea unui comitet de etică AI.
Examenul constă într-o singură întrebare: «Cum vei folosi Muse Wonder pentru a justifica existența acestui abonament de 100 de dolari pe lună?» Răspunsurile trebuie scrise de mână, pe foi de hârtie, fără acces la internet. Cine greșește o virgulă este retrogradat la statutul de «utilizator de bază» și primește un abonament de 20 de dolari, dar cu reclame la fiecare răspuns generat.
Directorii care refuză examenul sunt mutați într-un birou special amenajat, unde trebuie să asculte în buclă propriile lor declarații publice despre inteligența artificială, până când semnează o promisiune că vor învăța pe de rost manualul de utilizare al modelului. Până acum, niciun director nu a semnat.
Între timp, angajații care au promovat examenul primesc o insignă galbenă cu inscripția «Muse Wonder Certified» și sunt obligați să o poarte la vedere în toate ședințele cu investitorii. Compania a anunțat că următorul pas este un examen de 80 de ore pentru accesul la versiunea de 200 de dolari pe lună, care încă nu există.
1